为了规范管理学生实习工作，保护实习学生的合法权益，进一步推动学校的教学改革和学生管理工作，提高学生的职业技能和就业水平，体现优生优荐的原则，促进招生、教学、管理、就业协调发展，我校根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业教育法》和国家有关规定，学校特制定本管理制度。
一、凡我校在籍的各专业学生，必须修完至少两年（高级工班的学生至少三年）文化基础、专业理论和实践课，各项成绩合格者，由学校招生就业科统一联系安排上岗实习。
二、所有毕业班学生在正式毕业前，必须按时回校报名注册，缴清应缴纳的所有学杂费用，方可推荐就业（实习）。
三、毕业生推荐就业（实习）程序为：学生自愿报名——班主任择优推荐——招就科组织安排面试——面试合格，确定名单——学校与用人单位签订“毕业生推荐就业（实习）协议”、办理离校手续——上岗就业（实习）。
四、毕业生就业推荐表由班主任到招就科统一领取，交毕业生本人填写，班主任作鉴定后交学生科、办公室统一盖章，就业推荐表原件每人一份。
五、为了做好学生就业的组织工作，各毕业（实习）班的班主任应主动配合招生就业科做好学生就业的宣传、组织、护送和稳定工作。
六、学校对学生实习单位的安排，实行“一次性推荐”和“双向选择”的原则，实习单位一经确定不得擅自变动，若有特殊情况需要变动的，应提前两周学生本人和家长提出申请，经原实习单位与学校相关部门批准同意后方可。
七、自找实习单位的，应由学生本人提出申请并填写好《毕业生自主实习申请登记表》，由用人单位签字盖章、家长签名、班主任签字及学生科签字盖章后交招生就业科登记备案。
八、所有已上岗就业（实习）者包括（自己联系实习就业单位的学生），在实习期间，必须遵守国家有关法律法规，遵守用人单位有关用工制度和安全操作规程，严防安全事故发生；必须遵守学校实习就业的有关规章制度和就业单位的劳动纪律，维护学校的声誉。如有违纪，视为实习成绩不合格，视其情节轻重，将予以缓发毕业证的处罚。由此造成的其他后果，学校概不负责。
九、所有提前上岗就业（实习）者，其身份仍为我校在校学生，仍需遵守学校有关规定，服从学校管理，直到正式毕业。
十、学生实习期满，应认真写好实习总结，连同《实习鉴定表》交回学校，作为实习成绩评定的依据之一。
十二、推荐工作必须严格按程序进行,坚持公开、公正原则。
十三、学生在实习单位实习由实习单位根据实际情况发给生活补贴、早夜工时补贴及提供工作餐或住宿等，实习工资由实习单位直接发放给学生本人。
海口市高级技工学校
2014年8月